Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

Содержание

Льготы военнослужащих по контракту: социальные и жилищные права, льготы и пособия

Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

Военнослужащие разных родов сухопутных, военно-воздушных войск и флота напрямую зависят от госбюджета – их основная задача заключается только в защите интересов Российской Федерации и ее граждан.

По этой причине государство предоставляет им разные преференции, чтобы обеспечить наилучшие условия для выполнения воинских обязанностей.

Однако какие льготы положены военнослужащим по контракту и на что он может рассчитывать по уходу на пенсию?

Военная служба является одной из важнейших деятельностей, связанных с обеспечением безопасности и независимости Российской Федерации. Служба существует как особый вид федерального государственного долга, который отдают Отечеству граждане, достигшие совершеннолетия, в специальных воинских формированиях.

Все льготы военнослужащих регламентируются положениями действующего законодательства. В частности, Федеральным законом №15, в котором представлены все субсидии, требуемые для их получения документы и другие ключевые моменты, а именно, ограничения и круг лиц, которые также могут рассчитывать на господдержку.

По условиям Федерального закона №15 возможность получения пособий имеют:

  • солдаты, проходящие срочную службу в армии по призыву,
  • уже отслужившие и уволенные в запас,
  • контрактники,
  • пенсионеры-военнослужащие.

Льготы военнослужащим по контракту

Большая часть того, что положено служащим по контракту, установлено Федеральным законом №76 от 27.05.1998, изменения в нем производятся не менее двух раз в год. К подобным привилегиям относятся:

  1. Оплата выходного дня, в который военнослужащему по каким-то причинам пришлось работать.
  2. Добавление дней отпуска (по пять суток за каждые пять лет, но это устанавливается в зависимости от места службы, а если говорить конкретно о Крайнем Севере, обязаны прибавлять по 15 суток).
  3. Предоставление служебного жилья.
  4. Возможность получения собственного жилья.
  5. Запрет на отстранение от должности без согласия гражданина.
  6. Бесплатная медицинская помощь.
  7. Бесплатное получение высшего образования после трех лет службы.
  8. Предоставление железнодорожного контейнера при необходимости переезда.
  9. Освобождение от некоторых налогов: имущественных и земельных.
  10. Возмещение затрат во время отпуска на проезд к месту отдыха.
  11. Компенсация вреда здоровью.

Льготы для военнослужащих в запасе и на пенсии

Нужно обратить внимание на то, что государство не забывает о тех, кто служил, но уже ушел на пенсию. Так что кое-какие льготы положены и бывшим военнослужащим:

  • сохранение возможности получения бесплатного жилого помещения,
  • медицинская помощь,
  • путевка на отдых,
  • отсутствие налогообложения в рамках земельного и имущественного налогов.

Важно! Если вы были призваны в армию на общих основаниях как срочник, вышеперечисленные льготы на вас не распространяются.

Виды льгот для военнослужащих

Военнослужащий по закону может рассчитывать на следующие льготы.

Военнослужащие, которые проходят службу на контрактной основе, имеют право получить служебное жилье для себя и семьи. При этом предоставление жилплощади происходит в трехмесячный срок с момента переезда на новое место несения военной службы.

Выделение квартиры или дома возможно только в том населенном пункте, где располагается воинская часть. Военные, заключившие контракт до 1998 года, могут рассчитывать на государственную помощь при покупке недвижимости для улучшения жилищных условий.

Этой льготой чаще пользуются многодетные военнослужащие.

Денежные выплаты

В качестве льготы военным по контракту предоставляется ежегодная материальная помощь. Ее размер устанавливается в соответствии с приказом Минобороны, однако должен превышать ежемесячное жалование. Сумма выплаты зависит от бюджета, выделенного на содержание военнослужащих, и месячного оклада.

Льготы на отдых

Военнослужащим предоставляются льготные путевки на платной основе, однако оплатить им придется только 25% от первоначальной ее стоимости. Отдельным сотрудникам военных ведомств отдых в санатории полагается совершенно бесплатно.

Налоговые льготы

Согласно положениям Налогового кодекса Российской Федерации, военнослужащие освобождаются от имущественного налога.

При этом подобная привилегия распространяется также и на уволившихся из рядов вооруженных сил по причине достижения максимального для службы возраста, из-за слабого здоровья или в результате сокращения. При этом в общей сложности отставник обязан отслужить не меньше 20 лет.

Транспортные льготы

Проезд наземным и воздушным транспортом до места несения службы оплачивается Министерством обороны.

Образовательные и медицинские льготы

Контрактник имеет право без вступительных экзаменов бесплатно поступить в любое учебное заведение профессионального образования.

При этом в качестве дополнительной льготы военнослужащему срочной службы в данном случае разрешено только впоследствии вернуться в ВУЗ на тот курс, с которого он ушел в армию.

Что же касается медобслуживания, оно включает в себя дорогие услуги по восстановлению подорванного здоровья, которые военный может получить совершенно бесплатно. Это право распространяется и на членов семьи.

Льготы на услуги ЖКХ

В качестве льготы семьям военнослужащих разрешено не оплачивать квартплату или же платить только 30-50% от стоимости предоставляемых коммунальных услуг (размер скидки зависит от местных властей или военной администрации населенного пункта).

Льготы семьям военнослужащих, работающих по контракту

Они могут воспользоваться льготной оплатой арендованной квартиры, в таком случае часть средств в качестве компенсации будет возвращена государством. Также льготы распространяются и на детей военнослужащих, к примеру, вне очереди могут быть зачислены в учебное заведение дошкольного и школьного типа, при этом 90% от стоимости услуг детсада возмещается местными властями.

Порядок предоставления льгот военнослужащим

Для того, чтобы получить льготы предоставляемые военнослужащим, необходимо собрать определенный перечень документов и доставить их в соответствующую организацию по месту проживания:

  • в Федеральную налоговую службу, если планируется получение преференций по налогам,
  • в Пенсионный Фонд за начислением надбавок и компенсационных выплат,
  • в Воинское подразделение, чтобы получить военное удостоверение, позволяющее пользоваться медицинскими и социальными льготами,
  • в банк при желании оформить ипотеку на льготных условиях.

Список документов

Список документов меняется в зависимости от региона, и его лучше уточнить по месту службы. Однако обычно требуется предоставить только следующее:

  • удостоверение, подтверждающее, что вы являетесь военнослужащим,
  • справку, которая содержит информацию о сроке службы и величине довольствия,
  • справку о медицинском обследовании или рекомендацию, приведенную врачебной комиссией,
  • справку об отсутствии собственной квартиры,
  • заявление с просьбой о предоставлении определенных услуг,
  • копию паспорта,
  • военный билет.

Зачастую документов из этого списка достаточно для того, чтобы получить необходимую государственную помощь. В отдельных случаях нужно донести дополнительные бумаги, о чем вам сообщит уполномоченный государственный орган, отвечающий за предоставление льгот и выплат военным.

Выплата выходного пособия

Государство не оставляет военных даже после их увольнения из рядов армии. Подтверждением тому является множество льгот им и их семьям, а также выходного пособия при увольнении. Цель такой помощи в поддержке уволенного пока он безработный и ищет новое место заработка.

Как и любая другая мера госпомощи, выплаты уволенным военнослужащим обладают своими условиями, при которых деньги не предоставляют, в частности:

  • лишение воинского звания,
  • обвинительное судебное решение, предусматривающее наказание в виде лишения свободы,
  • то же самое, только наказание условное, в случае совершения неумышленного или умышленные преступления,
  • отчисление из образовательной либо профессиональной военной организации в результате неуспеваемости, проявлении нежелания учиться или в случае дисциплинарных нарушений,
  • обвинительный судебный приговор, запрещающий занимать на протяжении установленного срока воинские должности,
  • переход на работу в госструктуры силовых ведомств, таможню и МЧС,
  • неисполнение требований, прописанных в контракте,
  • если ФСБ отказалось предоставлять военнослужащему допуск к гостайне или же лишило его подобного допуска,
  • провал назначенного ранее испытательного срока,
  • нарушение ограничений, которые связаны с военной службой, к примеру, занятие коммерческой деятельностью, получение денежных вознаграждений от юр. и физ. лиц,
  • утрата доверия собственного командования (не были приняты предотвращающие конфликт меры, не предоставлена информация о доходах или же их сокрытие).

Важно! Для определенных категорий военнослужащих предусмотрено повышение суммы выходного пособия. К примеру, солдат или офицер, являющийся обладателем государственной награды либо почетного звания Советского Союза или Российской Федерации, может рассчитывать при увольнении на двойной оклад.

В случае, когда выходное пособие, назначаемое после увольнения, вовремя не выплатили (или выплатили, но не в полном размере), не следует откладывать консультацию у юриста, занимающегося вопросами такого рода. Это позволит разрешить проблему в короткие сроки и с минимальными затратами.

Условия выхода на пенсию

Граждане, проходящие воинскую службу в вооруженных силах России или же неким образом причастны к ней, обладают правом на получение пенсионных соцвыплат на основании выслуги лет.

Это закреплено положениями Закона №4468-1. Для начисления пенсии контрактник обязан отслужить в рядах Вооруженных Сил РФ определенный период.

Ее размер зависит от того, какую именно должность во время воинской службы занимал льготник:

  • офицер,
  • прапорщик,
  • мичман.

Пенсионные выплаты для данной категории начисляют в соответствии с определенными требованиями, а именно:

  1. До момента увольнения с воинской службы необходимо набрать не меньше 20 лет стажа. Также нужно обратить внимание на то, что бывший военный не может быть моложе 45 лет.
  2. Увольнение с места воинской службы произведено на основании “достижения срока, который позволяет находиться на службе”.
  3. На основе медицинских показаний.
  4. В случае проведения разных штатных мероприятий (имеются в виду возможные проверки на счет соответствия занятой военнослужащим должности), что и привело к увольнению.

Следует отметить, что также для военных требуется наличие у них определенного рабочего стажа:

  • не менее 25 лет при общем стаже,
  • не менее 12,5 лет стажа, полученного в рядах Вооруженных Сил России.

Пенсионные соцвыплаты, полагающиеся за выслугу лет, предоставляются гражданам, проходившим военную службу на контрактной основе в качестве рядового состава либо на должности сержанта или старшины, а также лицам, которые:

  • служили в воинских частях любых подразделений,
  • являлись участниками объединенных боевых или административных единиц Союза Независимых Государств,
  • служили в частях, которые предназначаются для защиты российских границ,
  • находились на воинской службе в подразделениях связи и информации.

Согласно российскому законодательству, военнослужащие не только могут рано выходить на пенсию, но и рассчитывать на различные льготы и выплаты, некоторые из которых распространяются даже на членов семьи и родителей. Главное, своевременно обратиться с просьбой о их предоставлении, предъявив полный пакет требуемых документов.

Загрузка…

Источник: https://athletic-store.ru/mediczinskoe-pravo/spisok-lgot-dlya-voennosluzhashhih-po-kontraktu-i-ih-semej

Какие льготы у военнослужащих по контракту

Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

Российским законодательством предусмотрен целый набор льгот для военнослужащих по контракту. К числу льгот относятся денежное довольствие, обязательное государственное страхование жизни и здоровья, обеспечение жильем и некоторые другие. Кроме того, членам семей военнослужащих по контракту также положены льготы и гарантии.

Льготы для контрактников

Единого перечня льгот и гарантий для контрактников не существует. Все льготы устанавливаются различными нормативными актами.

Ниже приведен перечень основных льгот и гарантий, положенных военнослужащим по контракту.

К ним относятся:
1) Дополнительные выплаты к ежемесячному денежному содержанию, к которым относятся ежемесячные надбавки за выслугу лет, за классную квалификацию, за особые достижения в службе, а также дополнительные выплаты в виде премий за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей и ежегодная материальная помощь.

2) Обеспечение жильем военнослужащих и их семей. В рамках реализации программы льготирования контрактникам выделяются денежные средства на приобретение или строительство жилья либо предоставляются жилые помещения за счет бюджетных средств. Служебное жилье предоставляются не позднее трех месяцев со дня прибытия контрактника на новое место службы.

3) Обязательное государственное страхование жизни и здоровья военнослужащего.
4) Бесплатная медицинская помощь, а также предоставление бесплатных или льготных путевок в санатории, дома отдыха, пансионаты, турбазы федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых предусмотрена военная служба.

5) Бесплатный проезд в служебные командировки, в связи с переводом на новое место военной службы, на лечение и обратно, на избранное место жительства при увольнении с военной службы и в иных случаях.

Кроме того, военнослужащим, проходящим службу по контракту в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, других местностях с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями, а также на территории субъектов РФ, входящих в Уральский, Сибирский и Дальневосточный федеральные округа, положен бесплатный проезд раз в год по территории РФ к месту использования основного отпуска и обратно.
6) Льготы, связанные с получением образования. В частности, военнослужащие, проходящие военную службу по контракту непрерывно не менее трех лет (за исключением офицеров), имеют право обучаться очно-заочно либо заочно по образовательным программам среднего профессионального и высшего образования, а также на подготовительных отделениях федеральных государственных вузов за счет бюджетных средств.

Напомним, что выше перечислены основные льготы. В зависимости от условий и места службы, от других обстоятельств региональными законами могут устанавливаться другие льготы и гарантии контрактникам.

Льготы для семей служащих по контракту

Льготы для членов семей военнослужащих-контрактников представляются совершенно оправданными. Речь идет о следующих льготах и гарантиях:
1) Обеспечение жильем вместе с военнослужащим. Например, по прибытии на новое место службы предоставляется служебное жилье. Если в семье у военнослужащего трое и более детей, то такое жиль предоставляется вне очереди.

2) Подъемное пособие при переезде на новое место службы из расчета 1/4 оклада денежного содержания на каждого члена семьи.
3) Санаторно-курортное лечение и организованный отдых в санаториях, домах отдыха, пансионатах, детских лагерях, на турбазах федеральных органов исполнительной власти и федеральных государственных органов, в которых предусмотрена военная служба.

При наличии у военнослужащего необходимой выслуги лет члены его семьи могут приобрести путевки за 50 процентов их стоимости.
4) Первоочередное предоставление детям контрактников по месту жительства их семей мест в государственных и муниципальных общеобразовательных и дошкольных образовательных организациях и летних лагерях.

5) Возможность получения отпуска одновременно с супругом, являющимся военнослужащим по контракту. При этом по желанию супруги контрактника продолжительность её отпуска может быть такой же, как у отпуска самого контрактника.
6) Выплаты членам семьи в случае гибели военнослужащего.

К таким выплатам относятся, в частности, единовременное пособие, а также ежемесячная денежная компенсация. Также в этом случае предусмотрены страховые выплаты.

Напомним, что к членам семьи военнослужащего по контракту относятся:

  • супруг (супруга);
  • несовершеннолетние дети;
  • дети старше 18 лет, ставшие инвалидами до достижения ими возраста 18 лет;
  • дети в возрасте до 23 лет, обучающиеся по очной форме обучения;
  • иные лица, находящиеся на иждивении у военнослужащего.

Источник: https://lawrecom.ru/kakie-lgoty-u-voennosluzhashhih-po-kontraktu/

Льготы военнослужащим по контракту

Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

Военная служба и опасна, и трудна, а еще связана со многими неудобствами — это постоянные переезды, жизнь в военных городках и многое другое.

Риски, которым подвергают себя военные, а также сама специфика их обязанностей позволяют им рассчитывать на получение льгот. При этом наибольшую поддержку от государства получают военнослужащие по контракту.

Помимо самого контрактника на получение льгот могут рассчитывать члены его семьи:

  • супруги;
  • дети в возрасте до 18 лет (а если ребенок очно проходит обучение в высшем учебном заведении — до 23 лет);
  • иные родственники, которые находятся на иждивении защитника отечества.

Предоставление мер социальной поддержки военнослужащим по контракту закреплено в законодательном порядке. Если в льготе данной категории граждан отказывают без обоснования причин, это означает, что права военного нарушаются. Защитить ваши интересы в данном случае поможет квалифицированный юрист.

Получи первичную консультацию от нескольких компаний бесплатно:
оформи заявку и система подберет подходящие компании!

По этой услуге подключено 17 компаний

Начать подбор в несколько кликов >

Жилищные льготы военнослужащим по контракту

Основной льготой, на которую могут претендовать военнослужащие по контракту, является возможность получения бесплатного жилья от государства. К сожалению, получить квартиру в собственность через год службы в вооруженных силах не удастся.

Таким правом наделены военные, которые отслужили не менее 20 лет. Также на получение жилья может претендовать служащий по контракту, который посвятил армии не менее 10 лет своей жизни и был уволен в запас.

Причины увольнения могут быть различными — ранение, неудовлетворительное состояние здоровья или достижение предельного возраста.

Тем не менее, каждый профессиональный военный с первого года службы может рассчитывать на получение служебного жилья. Собственную квартиру можно получить несколькими способами:

  1. Натуральная форма предоставления: дома строятся непосредственно для нужд Министерства обороны. Распределение квартир идет между военнослужащими в порядке очереди, при этом обязательно учитываются нормативы по выделению площади на каждого члена семьи. Данный способ предоставления жилищной льготы со временем становится все более редким. Темпы строительства намного отстают от роста очереди желающих получить квартиру, кроме того, жилье часто не подходит для большой семьи. Важно: офицер не может быть уволен со службы до получения им квадратных метров!
  2. Предоставление жилищных субсидий: на такую льготу может рассчитывать военный, у которого нет собственного жилья. Также необходимо учитывать, что государственная поддержка предусмотрена только для квартир с определенным метражом: для одиноких — 33 квадратных метра, для семьи с детьми — по 18 квадратных метров на каждого человека. Также размер субсидии увеличивается с учетом лет выслуги (более 10 лет).
  3. Получение военной ипотеки: жилищный кредит на специальных условиях предоставляется контрактнику в довольно короткие сроки после начала службы — претендовать могут те, кто отслужил уже 36 месяцев. Государство перечисляет на ежемесячной основе на специально открытый для этого счет денежные средства, достаточные для погашения ипотечного взноса. Соответственно, через 20 лет службы долговое обязательство будет полностью закрыто, а квартира перейдет в собственность военного.

Преимущество последнего варианта получения жилищной льготы для военнослужащего по контракту в том, что жить в квартире можно уже через 3 года, только вот обременение будет снято через 20 лет. Таким образом государство мотивирует людей на «работу» в армии на долгосрочной основе. Кроме того, военный может выбрать жилье в любом населенном пункте, но с учетом ограничений по стоимости.

Дополнительные льготы для военнослужащих по контракту

Военный по контракту, помимо улучшения жилищных условий, вправе рассчитывать на другие меры государственной поддержки. Это является своего рода компенсацией, предоставляемой за защиту безопасности государства.

Во-первых, контрактник не должен работать в выходные дни без дополнительной денежной компенсации своего труда. При этом неважно, чем была вызвана необходимость работы в сверхурочное время. Таким образом, человек получает деньги взамен потерянного свободного дня.

Увеличение количества свободных дней, а точнее, дней отпуска в соответствии с количеством лет, отданных армии, также является одной из льгот, предусмотренных для военных. Каждые 5 лет службы позволяют увеличить время отдыха на 5 дней.

Если защищать страну приходится в сложных климатических условиях (например, на Крайнем Севере), то отпуск становится дольше уже на 15 дней.

А еще военные могут рассчитывать на медицинские услуги квалифицированных врачей в специализированных медучреждениях ведомства.

Не секрет, что военным приходится часто переезжать с места на место по долгу службы. Государство предусмотрело специальные льготы, чтобы сделать этот процесс более комфортным. В частности, выплачивается пособие для обустройства на новом месте. Компенсируются транспортные расходы, связанные не только с прибытием на новое место службы, но и перелет к месту отпуска.

Есть льготы и в сфере образования. После трех лет службы человек получает право на обучение в любом высшем учебном или средне-специальном заведении на безвозмездной основе.

Также контрактник может уйти на пенсию через 20 лет службы. При этом он получит пособие в размере 7 окладов.

Кроме того, будут компенсированы расходы, связанные с использованием личного транспорта для служебных целей.

Льготы семьям военнослужащих по контракту и военным пенсионерам

В России также сохраняется ряд льгот для военных пенсионеров, которые были уволены в запас по причине сокращения или достижения предельного возраста.

В первую очередь компенсируются расходы на переезд к постоянному месту жительства, включая транспортировку имущества военного и всей его семьи.

Пенсионер может отдохнуть в санатории и на курорте со значительной скидкой, а проезд до места отдыха вообще будет бесплатным.

Так как вторая половина и дети разделяют с контрактником многие тяготы службы, они также вправе рассчитывать на льготы. В военном городке не так просто найти работу, поэтому государство дает супруге военного целых пять лет для решения вопроса трудоустройства на новом месте.

Именно в течение этого срока вынужденная безработица все равно будет засчитываться в качестве трудового стажа. Также семье не придется волноваться по поводу поступления детей в детские сады и школы.

Такие ребята имеют право на зачисление в учебные заведения по месту жительства без очереди.

Источники:

Право на жилище

Предоставление жилищных субсидий

Накопительно-ипотечная система жилищного обеспечения военнослужащих

Права и свободы военнослужащих, военных пенсионеров и членов их семей

Источник: https://rtiger.com/ru/journal/lgoty-voennoslujashchim-po-kontraktu/

Льготы военнослужащим по контракту и их семьям – Портал юридической поддержки населения

Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

(10 5,00 из 5)
Загрузка…Здравствуйте! Я супруга военнослужащего-контрактника. Он получает какие-то льготы и довольствие.

Но когда я обратилась в комиссариат, чтобы узнать, на что могу претендовать лично я как жена, внятного ответа мне так и не дали.

В связи с этим интересуюсь таким вопросом: что положено и какие права есть у военнослужащих по контракту и их семей?Добрый день! Сегодня отвечаем на вопрос нашей читательницы.

    • Выплаты контрактникам
    • Льготы контрактникам
    • Что положено семьям контрактников

Льготы военнослужащим по контракту и их семьям закрепляются на федеральном уровне в соответствии с ФЗ №76. На основании этого документа и других актов контрактники вправе получать несколько видов денежных пособий:

  • Ежемесячное довольствие в размере оклада и дополнительных выплат. Размер оклада сильно отличается в зависимости от звания.
  • Надбавка за выслугу по 10% от оклада ежемесячно начиная со 2 года и до 40% ежемесячно начиная с 25 года.
  • Доплата за квалификацию – от 5% до 30% в зависимости от класса.
  • Доплата в случае, если контрактник работает с информацией, относящейся к гостайне – до 25% от оклада.
  • Доплата за несение службы в особых условиях – до 100% (например, на кораблях, подводных лодках, за осуществление командной деятельности и др.).
  • Поощрительная премия за добросовестное исполнение воинских обязанностей – до 25%.
  • Единовременная материальная помощь – 100% оклада (может выдаваться регулярно, раз в год).
  • Увеличение оклада на 15-100% в связи с повышающим районным коэффициентом.
  • Увеличение оклада на 30-100% за несение службы в экологически неблагоприятных и/или отдаленных районах.
  • Подъемное пособие в связи с переездом на новое место – до 25% на каждого члена семьи.
  • В случае увольнения – единовременная выплата 2 окладов, а если выслуга составила более 20 лет – 7 окладов.
  • Денежная компенсация ГСМ в случае использования личного автомобиля по служебным целям.
  • Компенсация за время, которое было потрачено на подготовку различных мероприятий (если это свободное время, не связанное со службой).

Важно! Если контрактник проходит службу в горячих точках, он получает дополнительные выплаты. Информация о них не всегда находится в открытом доступе, поскольку в отдельных случаях она может быть засекречена.

Льготы контрактникам

Также контрактники, вне зависимости от места прохождения службы, получают такие льготы:

  1. После достижения 10 лет выслуги право на дополнительные 5 дней оплачиваемого отпуска в течение 5 лет (на Крайнем Севере прибавляется по 15 дней отпуска при любой выслуге).
  2. Право проживания в служебном жилье во время всего срока.
  3. Субсидия для приобретения жилья.
  4. Если контрактник отслужил 10 лет и более, то при увольнении по медицинским показаниям он должен получить жилье сразу.
  5. Бесплатное обучение в техникумах, колледжах или вузах при наличии 3 лет выслуги.
  6. Бесплатный проезд к месту командировки, лечения, в санаторий или курорт и обратно.
  7. Бесплатный контейнер до 20 тонн для перевозки имущества (в случае переезда на новое место службы).
  8. Бесплатное личное страхование за счет федерального бюджета.
  9. Обеспечение лекарствами.
  10. Бесплатное протезирование зубов.
  11. Ремонт зубных протезов (при необходимости).

Если военнослужащий уходит в запас или продолжает служить по достижению выслуги, он получает несколько дополнительных возможностей:

  1. Бесплатное получение жилья.
  2. Лечение в ведомственных больницах.
  3. Бесплатный проезд и контейнер на перевозку вещей (до 20 тонн) к месту лечения и обратно, а также от места службы домой (в случае увольнения).
  4. Получение пенсии (вне зависимости от размера довольствия) после 20 лет выслуги.

Что положено семьям контрактников

Определенные льготы положены и членам семьи, например:

  • Супруга вправе засчитать в страховой стаж несколько лет (максимум 5), если она находится рядом с мужем во время прохождения службы, но при этом не может устроиться на работу.
  • Члены семьи могут получать медицинские услуги как в «обычных», так и в ведомственных больницах.
  • Дети вправе вне очереди поступить в детский сад или школу (если они располагаются по месту службы).
  • В случае гибели контрактника семья получает пособие по потере кормильца, а также материальную помощь на погребение. Если в семье есть дети, братья или сестры погибшего, семья получает не только пособие по потере кормильца, но и доплату до достижения ими 14 лет.

Вдовы контрактников (вне зависимости от причины смерти) получают дополнительную выплату к своей пенсии в размере:

  1. 50% от довольствия покойного мужа, если он погиб при исполнении;
  2. 40%, если он умер впоследствии, по причине болезней, полученных во время службы.

Таким образом, контрактникам предоставляется довольно много различных выплат и льгот. Причем их близкие родственники – в первую очередь жены и дети – также могут претендовать на определенные привилегии.

Прочтите также: Льготы и привилегии военным пенсионерам

(10 5,00 из 5)
Загрузка… 

Правоприменительная практика и/или законодательство РФ меняется достаточно быстро и информация в статьях может не успеть обновиться.
Самую свежую и актуальную правовую информацию, с учетом индивидуальных нюансов вашей проблемы, можно получить по круглосуточным бесплатным телефонам:

 

или заполнив форму ниже.

Источник: https://vseolgotah.ru/facilities/lgoty-voennosluzhashhim-po-kontraktu-i-ih-semyam

Выплаты военнослужащему по контракту: какие ежемесячные и дополнительные выплаты положены при увольнении или рождении ребенка

Какими льготами пользуются военнослужащие по контракту

Людей, желающих сделать военную карьеру и служить по контракту, интересует вопрос о том, какие выплаты гарантируются военнослужащему.

Получение денежных выплат для контрактников закреплено Федеральным законом “О денежном довольствии военнослужащих и предоставление им отдельных выплат”. Так называемая зарплата для военных состоит из месячного оклада по воинской должности и дополнительных выплат.

Что сказано по этому поводу в законодательстве

В денежное довольствие включается и получение премиальных выплат раз в год до трёх месячных окладов.

Размеры выплат для военнослужащих и добавление к окладу дополнительных процентов устанавливает Правительство РФ.

Кроме денежного довольствия, предусмотренных Федеральным законом, Президент Российской Федерации и (или) Правительство Российской Федерации могут назначать военнослужащим иные выплаты в зависимости от множества факторов выполнения боевых заданий.

Кроме денежного довольствия военнослужащий имеет право на получение государственной поддержки для его семьи: супруги и его детей.

Каковы условия получения выплат

В ФЗ “О денежном довольствии военнослужащим” предусматриваются следующие условия получения ежемесячных выплат:

  • Граждане, подписавшие контракт на военную службу, обязаны ежемесячно получать денежное довольствие.
  • За добросовестное исполнение обязанностей по занимаемой должности военному предполагается премиальная выплата, правила получения и размер которых устанавливает Правительство государства, однако он должен состоять не более трёх окладов в расчёте на год.
  • Военнослужащим ежегодно выплачивается материальная помощь. Для её получения нужно написать рапорт командиру подразделения. Однако если заявление не было подано, а военный имеет право на её получение, то в данном случае материальная помощь выплачивается вместе с заработной платой за декабрь.
  • Военнослужащие, проходящие военную службу за пределами государства или находящихся в районах чрезвычайного положения, или участвующих в контртеррористических операциях и в иных особых ситуациях, имеют право на получение денежного довольствия в увеличенном размере, который зависит от места нахождения, сложности боевых задач.
  • Коэффициент и процентные надбавки увеличиваются, если гражданин служит в районах с неблагоприятными климатическими или экологическими условиями — в пустынях, горах, безводных местностях или в районах Крайнего Севера.
  • Военнослужащие, проходящие службу за границей Российской Федерации, получают денежное довольствие в иностранной валюте или в российских рублях.
  • При возложении на военнослужащего временного исполнения должностных обязанностей ему выплачивается зарплата согласно занимаемой воинской должности.
  • Выплата денежного довольствия приостанавливается, если гражданин был заключён стражу. В случае оправдательного вердикта или освобождения из под стражи, то заработная плата начисляется за весь период, в который была применена мера пресечения.
  • Если военнослужащий попал в плен или стал безвестно отсутствующим, то денежное довольствие выплачивается жене (мужу) или иным родственникам, с кем проживал гражданин до полного выяснения обстоятельств.

Кроме заработной платы, которую военный получает каждый месяц, его супруга при беременности и после рождения ребёнка имеет право на получение отдельных выплат. Единовременное и детское пособие выплачивается в увеличенном размере, чем обычные граждане.

Возможны ли пособия семье военнослужащего

Бывают различные ситуации, когда денежные выплаты назначаются не военному, а членам его семьи: жене, детям и близким родственникам.

По беременности супруги

Главными условиями для получения этого пособия, когда муж находится на военной службе по контракту, являются:

  1. срок беременности не менее 180 дней;
  2. у пары оформлен официальный брак.

Сумма единовременного пособия составляет около 25 тысяч рублей, которая ежегодно индексируется и меняется в зависимости от субъекта РФ.

При рождении ребёнка

После рождения ребёнка, если в свидетельстве о рождении указан отец-военнослужащий, то жена может подать в органы соцзащиты на получение единовременной выплаты и ежемесячного пособия до трёх лет в большем размере, чем иным гражданам.

Если мама ребёнка умерла или была отстранена от воспитания детей, то есть лишена родительских прав, то документы для получения выплат могут подать опекуны или иные родственники ребёнка, предоставив доказывающие бумаги.

Это пособие начисляется сразу после рождения ребёнка, но не раньше, чем отец-военный вступил в ряды Вооружённых Сил РФ.

В случае смерти

Если военнослужащий погиб при исполнении воинских обязанностей, то члены его семьи имеют право на получение выплаты в размере до 2 миллионов рублей.

Если военный погиб при исполнении служебных обязанностей, то семье выплачивается 3 миллиона рублей.

Эта сумма распределяется в равных количествах между всеми наследниками, а доказательством права на выплату будет справка о смерти человека и документ, в котором будет указано родство с ним. К примеру, жена может предоставить документ о заключении брака.

Иные случаи

При отстранении от службы, которое было спровоцировано серьёзной болезнью, полученной во время исполнения воинских обязанностей, он или его близкие родственники могут получить выплату в размере 1,5 миллионов рублей. Для этого стоит предоставить выписку из медицинской карты или иной подтверждающий документ от лечащего врача.

Порядок выплаты

Ежемесячное денежное довольствие военнослужащий получает после подписания контракта в течение первого месяца службы в рядах Вооружённых Сил РФ.

Для получения материальной поддержки нужно составить рапорт на имя начальника военного подразделения. Такое пособие выплачивается ежегодно, а заявление можно написать в любой период года.

Для получения выплат по беременности супруги военнослужащего, она должна обратиться в органы социальной защиты, предоставив копии паспорта, свидетельство о браке, справку о беременности, срок которого более 26 недель, справку с воинской части, подтверждающую нахождение супруга на военной службе.

За получением других видов выплат, которые назначаются на членов семьи, кроме подъёмного, нужно обращаться в соцзащиту либо в МФС, уточнив перечень необходимых пакетов документов.

Основания для выплат

Российская Федерация, как самая большая страна в мире, нуждается в сильной армии. Поэтому Правительство в качестве основного средства материального обеспечения и стимулирования исполнения воинских обязанностей военной службы выплачивается денежное довольствие гражданам, находящихся в армии Вооружённых Сил РФ.

За добросовестное и эффективное исполнение должностных и боевых задач отличившимся военнослужащим предполагаются премиальные выплаты. Также чем дольше контрактник служит своей Родине, тем больше процентов начисляется к окладу за выслугу лет.

За особые условия и задачи боевых действий военнослужащему полагаются дополнительные выплаты.

Выплаты при переводе к новому месту службы

При переезде на новое место службы военнослужащие, в том числе по контракту, имеют право на получение денежных средств. Выплаты разделяются на две категории:

  • Подъемное пособие. Единовременная денежная выплата равняется одному месячному окладу и его одной четверти на каждого члена семьи, который переезжает вместе с военнослужащим.
  • Суточные выплаты. Денежное довольствие выплачивается на военнослужащего и каждого члена семьи в зависимости от количества дней, проведённых в пути.

Для получения денежных средств военнослужащему должен написать рапорт начальнику подразделения.

Размер выплат

Сколько получают военнослужащие по контракту? Дать однозначный ответ на этот вопрос невозможно, так как на размер выплат влияет множество факторов:

  1. Денежное довольствие в основном состоит из оклада от воинского звания и занимаемой должности. Обычный рядовой-контрактник получает около 20000 рублей, а военный с высоким званием старшины — примерно 55 тысяч рублей.
  2. К ежемесячному окладу полагаются надбавка за выслугу лет: от двух до пяти лет — 10%, от пяти до десяти — 15% и за каждые следующие пять лет к денежному довольствию прибавляется 5% от размера оклада, но при выслуге более 25 лет военнослужащий получит более 40% каждый месяц.
  3. Надбавка за квалификационную категорию в размере пяти процентов за самый низкий класс, а за высшую категорию мастера — 30%.
  4. Военные, которые владеют информацией о государственной тайне, получают ежемесячную надбавку в размере до 65% от оклада по воинской должности. Сумма зависит от степени секретности информации и назначается Президентом Российской Федерации.
  5. Ежемесячная надбавка за особые условия и выполнения задач, которая непосредственно связана с возможным получением риска. Размер её может достигать до 100 процентов от получаемого оклада и назначается она Правительством РФ.
  6. За особые достижения в службе военнослужащий может получать ежемесячную надбавку в размере ста процентов по воинской должности. Точная сумма назначается начальниками исполнительной власти федеральных органов, где предусмотрена военная служба.
  7. Премиальную выплаты получают те военные граждане, которые добросовестно соблюдают и выполняют должностные обязанности, и не нарушают правила внутреннего военного устава. Её размер может составлять до 300 процентов оклада и выплачиваться ежеквартально.
  8. Ежегодная материальная помощь выплачивается по причинам: беременность жены, смерть родственника, трудное финансовое положение. Как правило его размер составляет не менее одного денежного оклада.
  9. Коэффициент оклада может составлять от 1,1 до 1,5 и зависит от места, где военнослужащий проходит службу, от климатических и экологических условий, от трудности выполнения боевых задач.

Таким образом, выплаты для военнослужащих ежегодно индексируется, поэтому сумма постоянно меняется и растёт.

Когда могут отказать

Отказать в перечислении выплат могут в следующих случаях:

  • не был предоставлен полный пакет документов;
  • срок контракта истёк либо был расторгнут;
  • военнослужащий находится под стражей.

Источник:

Денежное довольствие

Денежное довольствие военнослужащего (зарплата), проходящего военную службу по контракту, состоит из месячного оклада в соответствии с присвоенным воинским званием и месячного оклада в соответствии с занимаемой воинской должности и дополнительных денежных выплат:

  • ежемесячная надбавка за выслугу лет (от 10% до 40% от размера оклада денежного содержания);
  • ежемесячная надбавка за классную квалификацию (от 5% до 30% от оклада по воинской должности);
  • ежемесячная надбавка за работу со сведениями, составляющими государственную тайну (до 65% оклада по воинской должности);
  • ежемесячная надбавка за особые условия военной службы (до 100% оклада по воинской должности);
  • ежемесячная надбавка за выполнение задач, непосредственно связанных с риском для жизни и здоровья в мирное время, а также за участие в учениях, походах кораблей, отработку задач боевой и учебно-боевой подготовки в полевых условиях вне пунктов постоянной дислокации воинской части (до 100% оклада по воинской должности);
  • ежемесячная надбавка за особые достижения в службе (до 100% оклада по воинской должности);
  • премия за добросовестное и эффективное исполнение должностных обязанностей (до трёх окладов денежного содержания в год);
  • ежегодная материальная помощь (не менее одного оклада денежного содержания);
  • ежемесячная надбавки за квалификационный уровень физической подготовки военнослужащих и знание иностранных языков.

На странице по ссылке находится калькулятор денежного довольствия для военнослужащих для детального расчета.

Законом установлена также выплата подъемного пособия при перемещении к новому месту службы в размере одного оклада денежного содержания на военнослужащего и 25% от него на каждого члена семьи.

Производится выплата компенсации за поднаем жилья по нормам, установленным законодательством Российской Федерации (для Москвы и Московской области — 15 000 рублей).

Точный расчет производится с помощью калькулятора поднаема жилья.

При увольнении с военной службы военнослужащим выплачивается единовременное пособие: при общей выслуге менее 20 лет — 2 оклада денежного содержания, а при 20 лет и более — 7 окладов денежного содержания.

Федеральный закон от 7 ноября 2011 г. N 306-ФЗ «О денежном довольствии военнослужащих и предоставлении им отдельных выплат». Справочник по видам выплат денежного довольствия.

Источник: https://uralfemida.ru/prava-voennosluzhashhih/kakie-polozheny-vyplaty-voennosluzhashhemu-po-kontraktu.html

Поделиться:
Нет комментариев

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Все поля обязательны для заполнения.